韓国ソウルで開催した日本企業の就職説明面接会
プレゼンをしている講師がWvB代表者、方(バン)です
202311/9
WvBが提供する、韓国現地での採用面接会場
WvBは、韓国の人材教育機関、大学、IT・機械設計教育機関と連携しています。それら機関の協力を経て、現地でコーディネートした20代から30代の若手人材のこのような面接会が実施できます。また内定会の実施もできます。
御社面接・採用人数の規模に則し、WvBとの契約も考慮しブースの設置ができます。
なぜ今、韓国籍の若手人材の日本企業への採用が増えているのか
- 韓国人は日本の組織文化に馴染みやすい。
- 日本での就職へ、前向きな若者が多く存在します。
- 韓国政府が若者の海外就職を支援している。
学生の時からアニメ、日本食やJ-POP等、日本文化に親しんでいる若者が多く、チーム・ワークとコミュニケーションを 大切にする日本の企業組織に適用しやすい傾向があります。
自らのキャリアを海外で高めたいという前向きな若手が増える中、日本で就職を目指している若手が増えてきています。
韓国政府は若者の海外就活のために、一人当たり数十万円補助と就労後の就業者支援も行っています。
WvBが提供する、韓国籍若手人材の紹介サービス
韓国籍の若手人材に人気な業種別のご提案
- ITエンジニア(新卒・第二新卒・中途)
- 機械設計エンジニア(新卒・第二新卒・中途)
- サービス業界スタッフ(新卒・第二新卒・中途)
SW開発、Web開発、ゲーム、インターネット、インフラ、通信
自動車、航空機、家電製品、AV機器、光学機器、産業用機器
インバウンド、ホテル業界など
日本企業様、現地採用面接のプラン事例
出張期間:1泊2日
- 面接会
- 面接会場
- 面接会に企業参加費用概算
1日目:午後4時〜午後6時
2日目:午前9時〜12時
韓国ソウル市内の提携ホテルが会場となります。
航空費と宿泊費合計で約7万〜10万/人
※ この面接会に参加できるのは、厚労省の「有料職業紹介事業」に基づいたこの事業の、WvBとのエージェント契約を行っている企業様だけとなります。
まずはお問い合わせ、メールなどで詳細をご請求下さい。
株式会社ワールドバリュー・ブリッジ
代表取締役 方 完植(バン・ワンシク)
careerme@ecareer-bridge.com